Sentimento por Entidade:

• SEAP 60

  A SEAP é apresentada como a instituição que abre o processo seletivo, o que é uma ação neutra em si. O texto não a critica nem a elogia.

• Maranhão 60

  O estado é mencionado como o local onde as oportunidades de emprego estão disponíveis, o que é uma informação factual sem carga emocional.

• São Luís 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Balsas 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Bacabal 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Açailândia 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Barra do Corda 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Grajaú 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Pinheiro 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Pedreiras 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Porto Franco 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Presidente Dutra 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Rosário 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Viana 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Zé Doca 60

  Mencionado como um dos municípios onde os candidatos podem trabalhar, é uma informação geográfica neutra.

• Remição pela Leitura 60

  O projeto é mencionado como um requisito para contratação, o que é um detalhe do processo seletivo, sem carga emocional positiva ou negativa.

• Sentimento Geral 60

  O texto é predominantemente informativo, descrevendo um processo seletivo com detalhes sobre salários, cargos e etapas. Não há carga emocional forte ou opiniões explícitas, mantendo um tom neutro.