Sentimento por Entidade:

• Câmara Municipal de São Luís 80

  A Câmara Municipal de São Luís é retratada como o órgão que aprovou o reajuste salarial, o que é apresentado como um avanço positivo para os servidores. O texto descreve a aprovação como unânime e repercutida positivamente pelos pares.

• Projeto de Resolução nº 015/25 80

  O projeto de resolução é o instrumento que viabilizou o reajuste salarial, sendo apresentado como um ato de valorização dos servidores e um compromisso da gestão, o que confere um caráter positivo.

• Resolução nº 120/23 60

  Esta resolução é mencionada como base para a atualização da tabela remuneratória, indicando um processo administrativo e de planejamento, sem um viés claramente positivo ou negativo em si.

• Paulo Victor 90

  Paulo Victor é apresentado como o presidente da Câmara e autor da proposta de reajuste, sendo elogiado por sua gestão e compromisso com a valorização dos servidores. Suas declarações são citadas como reforço a esse compromisso, gerando um sentimento fortemente positivo.

• PSB 60

  O partido é mencionado apenas em associação ao cargo de Paulo Victor, sem qualquer comentário ou ação específica que gere um sentimento positivo ou negativo.

• Sindicato dos Servidores da Câmara Municipal de São Luís (SINDISCAM-SLZ) 80

  O sindicato é parabenizado pelo entendimento e acordo sobre o reajuste, sendo considerado parte fundamental na conquista dessa vitória para os trabalhadores, o que lhe confere um sentimento positivo.

• Coletivo Nós 70

  O Coletivo Nós é citado parabenizando a gestão e o presidente, demonstrando apoio à medida aprovada e reconhecendo o avanço para os trabalhadores, o que gera um sentimento positivo em relação à sua manifestação.

• PT 60

  O partido é mencionado em associação ao Coletivo Nós, sem que haja uma ação ou declaração específica do partido em si que gere um sentimento particular.

• Flávia Berthier 70

  Flávia Berthier é citada parabenizando o presidente pela resolução da questão salarial, expressando satisfação com o desfecho. Sua declaração demonstra apoio e satisfação com a medida, gerando um sentimento positivo.

• PL 60

  O partido é mencionado em associação à vereadora Flávia Berthier, sem que haja uma ação ou declaração específica do partido em si que gere um sentimento particular.

• Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) 80

  O PCCV é apresentado como uma medida importante da gestão de Paulo Victor, com benefícios claros para os servidores, visando profissionalização e valorização. Sua implantação é vista como um avanço significativo, gerando um sentimento positivo.

• Sentimento Geral 80

  O texto apresenta um tom predominantemente positivo, com aprovação unânime do reajuste salarial e elogios à gestão que o propôs. As falas dos vereadores e do presidente da câmara reforçam o compromisso com a valorização dos servidores, resultando em um sentimento positivo geral.